У комунальників Франківська літніх відпусток не буде

 Мер Івано-Франківська Руслан Марцінків заборонив керівникам комунальних підприємств та їхнім заступникам йти у відпустки, тому що його не влаштовують темпи ремонтів міжбудинкових проїздів та дворів.

У мерії зобов’язали комунальників протягом липня і серпня залишатися в місті та наполегливо працювати. Цьогоріч чиновники планують відремонтувати хоча б 70 дворів, а станом на сьогодні кількість виконаних об’єктів ледве сягає 20, йдеться у сюжеті каналу "402".

В департаменті житлової, комунальної політики та благоустрою запланували відремонтувати майже півсотні об’єктів на загальну суму 19 млн гривень. Нині завершили вже 11. Зізнаються, з іншими великими об’єктами є труднощі з погодженням експертиз.

А в Муніципальній інвестиційній управляючій компанії цьогоріч задумали облаштувати 30 дворів. Невдовзі роботи розпочнуться у мікрорайонах "Позитрон" і "Пасічна".

Франківським комунальникам доручили написати чіткий графік робіт. Зокрема: хто і скільки об’єктів зробить і в які терміни, а також посилено слідкувати за якістю роботи.

Автор
(0 оцінок)
Актуальність
(0 оцінок)
Викладення
(0 оцінок)

Відгуки та коментарі

Написати відгук
Написати коментар

Відгук - це думка або оцінка людей, які бажають передати досвід або враження іншим користувачам нашого сайту з обов'язковою аргументацією залишеного відгука. Ваш відгук допоможе багатьом прийняти правильне рішення Коментарі призначені для спілкування та обговорення, а також для роз'яснення питань, що цікавлять

Не дозволяється: використання ненормативної лексики, погроз або образ; безпосереднє порівняння з іншими конкуруючими компаніями; безпідставні заяви, що ображають діяльність компанії і / або її послуги; розміщення посилань на сторонні інтернет-ресурси; реклама та самореклама.

Введіть email:
Ваш e-mail не відображатиметься на сайті
або Авторизуйтесь , для написання відгуку
Автор
0/12
Актуальність
0/12
Викладення
0/12
Відгук:
Завантажити фото:
Вибрати

Коментарі призначені для обговорення, обговорення, вияснення цікавих питань. Для оцінок та рецензій використовуйте форму відгуку